Depuis le début de notre aventure, nous sommes convaincus que le développement humain est au cœur de l’amélioration des performances d’équipes. La complémentarité des acteurs de notre équipe pédagogique, le partage des savoirs, les outils de formations innovants utilisés, nous ont permis de développer une expertise dans des environnements, des cultures et des contextes différents.
«- C'est impossible, dit la Fierté
- C'est risqué, dit l'expérience
- C'est sans issue, dit la raison
- Essayons, murmure le coeur...»
William Arthur Ward
Dès 2000, Thierry Olive, CTPS (Conseiller Technique et Pédagogique Supérieur), à l'époque chef du département formation au CREPS de Corse, ex DTNA de la FFME et guide de haute montagne est sollicité pour encadrer randonnées, canyoning, via ferrata pour des équipes sportives de haut niveau (handball, fleuret, tennis de table, tir à l'arc) qui préparent les grands rendez-vous sportifs. Les activités de pleine nature sont depuis longtemps privilégiées pour le travail sur la cohésion d’une équipe.
Inspiré par le travail produit par Outward Bound qui propose aux
entreprises et au secteur social une approche singulière de la dynamique d’équipe, combinant sports de nature, réflexion et mise en place de nouveaux comportements, il propose dès 2003 aux
formateurs du CREPS de s’investir dans un projet destiné à proposer une offre d’accompagnement et de formation pour le sport de haut niveau : le projet ARDI est né.
La rencontre avec Kris de Ridder (INTC), lors d’un séminaire de formation dédié à l’équipe projet sera fondamentale pour le devenir de notre activité.
Les séminaires d’accompagnement et de formation proposés aujourd’hui par l’équipe pédagogique ARDI sont le fruit d’une recherche-action menée depuis 2006 auprès de plus de 12000 stagiaires. Le développement de l’outil s’inscrit dans une volonté d’amélioration continue à laquelle ont contribué bon nombre de nos collègues du Ministère des Sports.